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株式会社日本デイリー通信社

会社概要

  • 設立 1960年
  • 代表者 代表取締役社長 砂子 一雄
  • 資本金 3000万円
  • 従業員数 140名(2021年12月現在)
  • 事業内容 広告会社、広告マーケティング会社、データベース会社、IT広告媒体社、情報コンテンツ会社など

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み / 正社員
3.1
2019年時点の情報
社内制度:もともと、社内制度が非常に未熟だったところ、ここ数年で様々な整備がなされ、10年前から比べると大分改善がみられる。

ただし、あくまでも自社内での比較の問題なので、他社とくらべては未知数。
口コミ投稿日:2019年09月08日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み / 正社員
3.1
2019年時点の情報
教育・研修:外部セミナーの利用や、社内での勉強など、試行錯誤をしながら教育・研修制度を整備している状況。会社として、支援を行う意思はみられるものの、まだ途上にある。
口コミ投稿日:2019年09月08日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み / 正社員
3.1
2019年時点の情報
雇用の安定性:雇用は安定しており、社員の定着率は非常に高い。終身雇用・年功序列という、古き良き日本企業を体現している。
口コミ投稿日:2019年09月08日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み / 正社員
3.1
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:9時~17時半が定時で、それ以後は残業扱い。残業手当は満額支給される点は非常に素晴らしい。残業時間は、部署・部門や、繁忙期などに左右されるが、運用部門だと毎日定時あがりも可能。
口コミ投稿日:2019年09月08日
3.2
6人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.2
事業の優位性
・独自性
3.2
実力主義
3.4
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.2
仕事を通じた
社会貢献
2.9
イノベーション
への挑戦
3.1
経営陣の手腕
3.1

株式会社日本デイリー通信社が現在募集している転職・求人情報

掲載期間24/11/14 ~ 24/12/11
データの力でクライアントの課題を解決するエキスパートに!
  • 仕事内容 あなたには、クライアントの抱える課題に対して、テレビ視聴データ・Webアクセスログ・広告出稿データなど、様々なデータを用いた分析案件に携わっていただきます。
  • 応募資格 <業種・職種未経験OK>■SQL開発経験 or ■プログラミング経験(実務経験は問いません!)
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  • 勤務地 東京都豊島区南大塚3‐53-11 今井三菱ビル(「大塚駅」より徒歩2分)◎転勤なし!
エン転職
取材芹澤
社員間のコミュニケーションは円滑で経営陣とも意見を交わしやすい環境の同社。コミュニケーションを重視したい方にオススメです!

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

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