株式会社エールサービス

勤務時間・休日休暇：
顧客の要望で残業になることもあります。
ですが、過度に帰れないということはありません。
仕事の抱え具合で事務処理が大変になることもありますが、規定残業数を超えるということは自分の仕事を全うしていればそうそう起こることはないかと思います。
自分自身で仕事量を把握したり、分からないことを抱えず相談する等、当たり前のことができれば問題なく勤務時間内に仕事は終えられると思いますし、休日・休暇は取れると思います。

給与制度：
昇給：昇給するための項目が明確化されています。
賞与：売上実績の反映が大きい。
各種手当て：車持ち込みでの手当があったり、手当に関して不満を感じたことはありません。
月の給与に関しても、自分の行った仕事に対しての評価が反映される部分もあり、仕事の頑張り次第で給与を上げることできるのが魅力の一つだと感じます。

評価制度：
昇進・昇格：自身は中途採用での入社になりましたが、昇進に対しての項目は明確化されているため、新卒で入ったとしても、経験値に囚われことなく挑戦することで早期に昇進もできるシステムだと思います。

年功序列：自分の上司は年下の上司ですが、仕事に年は関係ない環境で働けていると思います。
社会人としての年功序列は普通にあります。（先に入っている社員への敬い等）