回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
私の所属する部署では産休取られた方は無事復帰されてますし、パートさんですが育休で出勤時間や曜日を調整されている方がおられます。当然のこととは思いますが、家庭の都合でお休みまたは半休されることがあっても、ご本人に責を問うことはありません。そういう点ではお子さんを持つ女性にとっては働きやすいのではないかと思っています。
口コミ投稿日:2020年03月06日
成長・働きがい