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株式会社NTTデータ・スマートソーシング

会社概要

  • 設立 2013年
  • 代表者 代表取締役社長 和田 泰之
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 2310名(契約社員等を含む/2024年4月1日現在)
  • 事業内容 ■コールセンター業務、コールセンターシステムに関する業務及びコールセンターに関連するコンサルティング業務 ■ビジネスプロセスアウトソーシング業務、ビジネスプロセスアウトソーシングシステムに関する業務及びビジネスプロセスアウトソーシングに関連するコンサルティング業務 ■情報処理および情報提供サービスの調査、研究、教育・研修およびコンサルティング業務 ■コンピュータソフトウェア・ハードウェアの販売、賃貸及び使用許諾業務 ■コンピュータシステムの設計、コンピュータプログラムの開発及び調査・コンサルティング・保守業務 ■インターネット及びその他の広告の企画、制作、販売・媒体開発及び広告代理業務

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
小学生以下のお子さんがいて時短勤務で働く女性も多い印象があります。
また、お子さんが熱を出した際には病院に行ってから出勤されるなど、リモートワークがメインのため家との両立もしやすいのではないかと思います。
女性で管理職の方も多く活躍されています。

口コミ投稿日:2024年01月23日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
多様な働き方支援:
リモートワークがメインのため、出社は週1もしくは、用がない限り出社しない人も多い印象です。
今後出社日数を全体として増やすといった話もありますが現状ではリモートワークが大半を占めています。
また、小学生以下の小さなお子さんがいる方は時短勤務の印象が強いです。
副業に関しては特に聞いたことがないため分かりません。

口コミ投稿日:2024年01月23日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
福利厚生:
リモートワークがメインのため住宅補助・寮はありません。
定期はありませんが申請した分、後日通勤手当が支給されます。
その他では、資格補助の制度は聞いたことがありませんでした。
そのため福利厚生は特段の充実はしてはいませんが一般的だと思います。

オフィス環境:
オフィスはコロナ禍にリニューアルされたため綺麗です。リフレッシュエリアも広く休憩しやすいです。
また、フリーアドレスなため固定席はありませんが、大体部署で固まっている印象です。
会議室は1人用のものから数十人で利用できる部屋があります。

口コミ投稿日:2024年01月23日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 退職済み(2023年) / 中途入社 / 契約社員
2.5
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性の管理職もいる。
産休を取得しても復職される方は多いように思う。

口コミ投稿日:2024年01月15日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 退職済み(2023年) / 中途入社 / 契約社員
2.5
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
突発的な休みでも取得できるので、お子さんがいる方は働きやすいと思う。
休暇に関しては、部署によって取れる取れないがあるなと思う。

多様な働き方支援:
部署によってはリモートワークも取り入れている。
時短勤務も可能。
副業はできないと認識している。

口コミ投稿日:2024年01月15日
3.4
27人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.4
活気のある風土
3.0
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
2.9
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.2
回答者の平均年収
439万円
納得度
66%
27人(平均35歳)の回答より
回答者の平均残業時間
33時間
納得度
76%
27人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

株式会社NTTデータ・スマートソーシングが現在募集している転職・求人情報

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