株式会社ライティングシステム

成長・キャリア開発：
OJTや研修はないので、入社後は先輩や上司のもとにつき業務を学ぶ。私自身未経験での入社だがサポートしていただきながら少しづつ出来ることを増やしている。未経験だと中々厳しい内容かもしれないが、時間を割いてみてくださる方々がいる。

組織体制・コミュニケーション：
組織で動くというよりは、個人の裁量に任される部分が大きい。一人ひとりが何十件か案件をもち、並行してこなしていく。誰が何をどこまでやっているかは詳しく把握出来ていないので、担当が急病や病欠の場合、咄嗟にフォローできる体制ではない。
逆にいうと、個人に任せられる部分が大きいので、こなせるようになれば自分のやり方を確立して働けるようになる。

事業の強み：
業界内では専門性が高く、また実績が名だたる案件が多いのでお客様からの信頼性が高くライバルがあまりない。利益率が高い。＝給料に反映。
また、照明にかんすることはなんでもできる、デザイン・設計・製作・販売・アフターフォローサービス。

事業展望：
専門性やサービスをより高め、業界でオンリーワンな企業にしていきたい。そのためにより優秀な人材をそろえ、またある程度仕組みづくりをしていくことによりボトムアップを目指す。
SNSの発信にも力を入れてより弊社の周知を世の中にしていく。

成長・キャリア開発：
専門性が高い仕事の内容、お客様のレベルがいろいろな角度から高いということで時事知識、ものづくり、会話のノウハウなどが必要とされている会社なので1つのプロジェクトが終わった時には自分の仕事の能力・知識、人間的余裕などレベルが必ず上がっていると思います。
資格をとるのに金銭面など支援制度があります。

働きがい：
有名施設やある意味知名度の高いお客様が多く、それらのプロジェクトや面談に携われるので自分がやったプロジェクトが間接的にではありますがテレビにでたり、雑誌にでたりなどして誇れる内容になっている部分が働き甲斐があります。

勤務時間・休日休暇：
勤務時間はお客様が建築関係ということもありごくたまに夜間作業などもありますがその分の代休もあり、また年末年始・GW・夏季休暇などの長期休暇時はほぼ必ず長期連休になるようになっています。（※カレンダー次第ですが、８～12連休くらいに毎年なっています）

多様な働き方支援：
体調などによってはその時々によってリモートワークもやっています。
また、病院に行くなどの際には遅刻、早退も（途中抜けるなど）も了承されています。
基本的には副業はOkではないですが、会社の仕事に影響がなければ応相談になっています。