株式会社豊造園

採用担当の小野です。
コメント頂き、ありがとうございます。

良い点に上がっているように、現在、若手会が立ち上がっており、若手同士の親睦も深まっております。仕事で困っていることへの相談もしやすい風土づくりも進んでおり、ご入社頂いた後の環境に関してはご安心頂ければと思います。

また、どうしても一般のお客様を相手にしている仕事ですので、以前は土日を当番制にしており月２回という事もありましたが、今月より土曜日のみ当番制に変わり、土曜日出勤を平日に振替をすることで、お子様の行事予定やご家族との時間に充てがうことも進んでおります。

続いて、気になる点にある、賞与についてです。
どの企業様にも言えることかもしれませんが、弊社も同様にこちらはやはり全社の売上に左右されるものです。ただ、近年は社員が一丸となり、目標達成できておりしっかりと成果に対し報酬でお返ししております。全体で、数字の意識をして動いていきましょう。

最後に社員旅行などの社内イベントについてですが、記載頂いているように弊社は、社員旅行を始め、お花見や釣り大会、納涼会などの社員の集まりが多いです。

正直なところご参加頂けると嬉しいのですが、もちろん強制ではありませんし、評価に関わるものでもありません。参加できるときに是非ご参加ください！