回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2016年時点の情報
成長性は乏しいと思った。中年以降の社員の多くがやる気がなく、定年まで逃げ切れれば良いといったスタンスで仕事に取り組み、若手社員のことなんて知らないという態度で仕事をしていた。画期的な製品を世に出そうとかそんな気持ちはなく、ただ生活のために仕事をしている人がほとんどであった。このため、若い人が次々と会社を去っていて、平均年齢が上昇している。
口コミ投稿日:2019年02月26日
年収・給与