回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
通勤手当や健康診断の実施など、最低限の福利厚生制度は整っているが、ベンチャー企業であるためやはり大企業と比べると福利厚生制度は劣ってしまう。そのため、福利厚生の充実を求めてしまう人にとっては不満を感じる可能性はある。
口コミ投稿日:2019年12月13日
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)