有限会社ダイアテック

有限会社ダイアテック 採用担当です。

貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

「良い点」でクチコミをいただいている『常に懐疑的で挑戦的な思考でいる事が出来る』に関して、大変嬉しく思います。
弊社はレジャーホテルや高級住宅を中心に唯一無二の建物づくりに挑んでいます。
そのため、様々な形態の建物造りを通じて常に挑戦的な姿勢で仕事に取り組むことができます。

また、「気になる点」でクチコミをいただいている『少数精鋭で進んできた為、ビジネスマナーから建築用語までを教える人事育成は不可能』に関して、補足説明をさせてください。
確かに、弊社は少数精鋭の企業だと認識しています。
しかし、育成の観点につきまして、今回募集しています「プロジェクトマネージャー」は、ベテランスタッフも多く在籍しており、入社後は先輩社員と二人三脚で学べる体制が整っています。

また、『完全週休二日制までは制度整備力が足りていない』に関しても改革を進めていています。
業務過多にならないよう、担当案件を新人は1案件、ベテランは3案件までにとどめており、全体の残業時間も月平均20時間以下に抑えられています。
このように、今後も社員が長く働ける環境を順次整えていきたいと考えております。

その他、気になること等、お気軽にご質問いただければ幸いです。ありがとうございました。