日神管財株式会社

日神管財株式会社 採用担当の水島です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

クチコミをいただいている『勤務日数や時間、休日は勤怠管理が徹底されているように感じます。残業時間についても上席が確認し、仕事が立て込んでいると一緒に対応してくれたりと気遣っていただいています。今年から誕生日に特別休暇を取得できるようになりました。』に関しましては、非常に嬉しく思います。当社では、会社全体としてみんなが働きやすいように環境を整える努力をしています。現状に満足せずに色々な観点で働きやすさを追求し、邁進してまいります。

また、別のクチコミをいただいている『評価制度』に関しては、クチコミの内容は事実であります。すでに改善してきた部分もありますが、まだまだ改善の余地があると考えており、なるべくより良い環境にできるように改善・実施していけるよう、取り組みを続けております。

なお、フロントスタッフ（マンション管理）につきましては、仕事上現場での臨機応変さが重要になってくる部分がございます。優しい先輩社員も多く親切に教えてくれますので、積極的に自ら質問をして、細かい事でも安心して教えてもらって下さい。もし、なかなか聞けないということがあれば、いつでも人事宛にご相談ください。別の角度からフォローさせていただきます。

また、入社後は新入社員に一人ずつ先輩社員が付く「チューター制度」を取り入れております。研修期間は約半年間で、研修を終えたあとも隣や近くの席に配置しておりますので、疑問点があればすぐに聞ける環境を用意しております。たくさんコミュニケーションをとっていただき、より早く会社の雰囲気にも慣れてもらえるのではないかと思っております。

その他、気になること等、お気軽にご質問ください。
ご覧いただき、ありがとうございました。