株式会社フェリクスコミュニケーション

企業カルチャー・社風:
社員同士がサポートしあう風土がある。
未経験の業界で分からないことばかりだったが、自分がつまづく前に上司や先輩がフォローしてくれるのでがんばっていける環境だと思う。

勤務時間・休日休暇:
長期連休がしっかりとあるので、家族や友人との予定が立てやすいです。
コロナウイルスの影響が出る前までは、長期の休みに一週間旅行に行くことを恒例行事としていました。
連休明けにみんなでお土産交換などをしていたので、早くまたできるようになりたいです。

福利厚生:
子どもがいて何かと出費が多いので、子ども手当や住宅手当があるのは助かっている。
社員の状況を見ながら、新しい福利厚生を作ってくれることもあるので、社員が働きやすい環境作りを会社が積極的に行ってくれている。

成長・キャリア開発:
人材業界の経験者だけでなく未経験の人も多く在籍しています。自分自身未経験からの入社でしたが、入社前の研修を通じてスキルを身に付けた上で入社することができます。入社後も先輩社員とのOJTを通じて業務を覚えることができます。
結果を出せばどんどん新しい仕事やポジションを与えてもらえるので、成長したいキャリアアップしたいという人には適した環境です。

働きがい:
ノルマはありませんが、自分が頑張った分だけ収入に反映される仕組みなので、みんな高い目標を持って取り組んでいます。求職者の支援をしていく中で、内定をいただき入社が決まった際には求職者の方から、ありがとうと言ってもらえるとやりがいを感じます。そういった中で収入も追い求めることができるので高いモチベーションを保つことができます。

給与制度:
試用期間（３か月）が終了すると３５万円になります。
同業他社と比べても高給だと思います。
４カ月に一度、まとめてインセンティブがもらえます。

評価制度:
非常にシンプルに、実力のある人、成果を上げた人が評価されます。
やる気のある人、努力に見合った評価をされたい人には恵まれた職場だと思います。
逆にのほほんと仕事をしたい人にはお勧めはできません。