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株式会社アズワーク製作所

会社概要

  • 設立 1963年
  • 代表者 代表取締役社長 吉田 昌弘
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 24名(2023年6月時点)
  • 事業内容 製造業 └金属加工、資材調達、設計、機械加工、溶接、組立、テスト、塗装など

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
事業の強み:
フォークリフトのアタッチメントというニッチな業界のなかで長年やってきているという意味で信用と実績があります。溶接から加工組み立てまで製品の最初から一貫して生産しているという点で、多品種の製品を比較的短納期で提供できるという部分に強みがあると思います。

事業の弱み:
これからの輸送業界も世界の脱炭素や低環境負荷の観点からエンジンや油圧といった動力源から電気系の動力源へ移っていくだろうと考えています。バッテリー車の普及もさることながら、自動化によって電気によって制御できるということからモーターや電動シリンダーで動くフォークリフトアタッチメントが増えていくでしょう。そういった電気系の技術や経験が少ないため対応していかなければならないと考えています。

事業展望:
輸送業界自体はまだまだ伸びしろのある業界だと考えています。この会社においても取引先からは増産の依頼も多々あり、会社事業の将来性としては不安は少ないと思っています。既存事業の拡大を維持しつつ、業界の変化に対応できる自力をつけることが重要だと思います。
口コミ投稿日:2024年10月08日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
溶接から加工、塗装、組み立てと製品の始まりから終わりまでの一貫した業務を行っています。ものづくりにおける総合的な知識と経験が得られると感じています。部署間の移動も希望があれば受け入れてもらえるため様々な業務を経験することが可能だと思います。業務に必要な資格取得などについても講習や試験費用の支援なども受けられます。

働きがい:
仕事が任せてもらえるようになると、機械加工や溶接などにおいてどのような段取りで、どのような方法で、といった仕事の裁量はほぼ自分にあるので自分の思う通りの方法を試すことができます。そのうえでそのやり方がうまくいったときは技術者として一つ成長できたような感覚があります。また自分の作業単体だけでなく会社全体にかかわる工程の改善などにも積極的に話を聞いてもらえるので、大変な作業を少しでも楽にできるように改善できたときなどは楽しいと感じています。
口コミ投稿日:2024年10月08日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
良くも悪くもゆるっとした雰囲気が流れている会社だと思います。
過度に緊張することもなく、のびのびと仕事をすることができる環境だと感じています。
その分、曖昧になりやすい雰囲気もあり、業務においては積極的に自分から動かないと上手くいかない場合があります。逆にそういったところで積極的に動ける人が評価されてるとも思います。
また夏の暑い時期には休憩時間にスポーツドリンク、3時の休憩にはアイスクリームが支給されたりします。冬の寒い時期には各現場にストーブを置いたりと、少しでも働きやすい環境にしようという思いがあります。

組織体制・コミュニケーション:
社風でも述べた通り、ゆるっとした雰囲気の会社ですのでみんなのびのびと仕事をしています。社員同士も仲の良い人が多く、部署間の関係も比較的部署関係なく全員が全員と交流しています。また社員旅行や会社開催のBBQや忘年会などコミュニケーションを取りやすいイベントも定期的に開催されます。
口コミ投稿日:2024年10月08日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日に関してははっきり言って少ないです。また残業も多めです。ただ残業が多いといってももちろん個人の予定が優先できますし、有給休暇も取得はしやすいです。私自身も今までの有給申請でダメだとか「その日はやめてほしい」というようなことはありませんでした。あくまでも働きたい人に対してその分しっかりと仕事があるというような感じです。

多様な働き方支援:
育休の取得実績もありますし、子供の送り迎えのために勤務時間をずらすなどといった柔軟な対応もしてくれます。就業規則などに要項がなくても個人個人との相談によって可能な限りの働き方支援をしてくれているとは思います。
口コミ投稿日:2024年10月08日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
オフィス環境:
勤務地としては大阪市内なので便利だと感じます。梅田に出るのもバス1本で30分程度で行くことが可能です。バス停は会社の目の前にありますし、最寄り駅も駅から徒歩10分ほどですので通勤は比較的楽なほうだと感じています。
口コミ投稿日:2024年10月08日
3.5
3人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.6
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.6

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